ENFERMEDADES CAUSADAS POR RIESGOS PROFESIONALES

Representan un intercambio brusco de energía entre el individuo y el ambiente, en una proporción mayor de la que el organismo es capaz de soportar, después de agotar la máxima capacidad de sus sistemas compensadores o de defensa.

RIESGOS FISICOS:

Energia mecanica:

ruido, vibracion y presion barometrica

EFECTOS:

-Migraña

-otitis

METODOS DE PREVENCION:

Silenciadores, diseños acústicos, anclajes, sustitución de procesos, materiales y equipos

Energia termica

Energia electromagnetica:

radiaciones ionizantes y radiaciones no ionizantes

EFECTOS:

-Efectos Somáticos: Cataratas, disminución células en el tejido óseo, quemaduras, cáncer y muerte prematura.

-Efectos genéticos: Aparecen en forma tardía, descendencia. Órganos reproductivos expuestos a radiaciones, alteraciones en el material hereditario.
- Efectos en la piel y ojos

METODOS DE PREVENCION:
Hermeticidad, distancia de las fuentes, monitoreo de zonas de radiación, señalización y procedimientos escritos Manejo de fuentes abiertas o cerradas, rotación, protección, seguimiento de exposición.

RIESGOS QUIMICOS:

Inhalación: polvos venenosos, asfixiantes, irritantes y anestésicos

Absorción: Exposición o contacto con Materiales en estado liquido

Ingestión: Se da como consecuencia un envenenamiento crónico

Corrosivos: Generan efectos destructivos sobre los Tejidos vivos.

Irritantes: Por contacto prolongado con la piel generando reacciones inflamatorias.

Asfixiantes: Pueden asfixiar a las personas, debido a la falta de concentración adecuada de oxigeno.

EFECTOS:

envenenamiento crónico, Generan efectos destructivos sobre los Tejidos vivos.

RIESGOS BILOGICOS:

Medios de Transmisión de los Contaminantes Biológicos.
-Agua
-Aire
-Suelo
-Animales
-Materias Primas

RIESGOS SICOLABORALES:

-Psicosociales en el Trabajo

- Factores propios de la tarea

- Organizacion del tiempo de trabajo

- Gestion

EFECTOS:

-Estres

-Migraña

-dolor de espalda

-tunel carpiano

-agotamiento

METODOS DE PREVENCION:

-Pausas
-Conciencia de los efectos negativos de los turnos dobles y horas extras.
-Ejercicios de precalentamiento y de relajación o estiramiento.
-La empresa debe incluir adecuados procesos de selección, capacitación y análisis del puesto de trabajo.